Plus de 25 000 travailleurs de 60 entreprises appartenant au groupe Imetal bénéficieront d’augmentations salariales allant jusqu’à 20 000 dinars, ce qui nécessitera un budget supplémentaire de 600 milliards DA par an pour le groupe, a indiqué ce samedi le quotidien Ennahar sur son site officiel.
Le président d’Imetal, Abdelhakim Maouche, a signé le 24 juin denier un mémorandum de travail reconnaissant les indemnisations et les augmentations de salaire des travailleurs jusqu’à 20.000 DA, d’après le mémorandum, toutes les augmentations qui profiteront aux travailleurs seront puisées dans la trésorerie du complexe. Ils bénéficieront également d’une augmentation de l’allocation transport, qui passera de 2800 dinars à 3200 dinars par mois », selon la même source.
Ils bénéficieront également d’une augmentation de l’allocation transport, qui passera de 2800 dinars à 3200 dinars par mois, le salaire unique passera de 2000 dinars à 2800 dinars, tandis que l’expérience professionnelle de chaque travailleur augmentera de 0,5% par salarié.
Les frais de mission passeront de 3 500 dinars à 4 000 dinars, selon le même média. L’avenant signé par président et directeur général d’Imetal confirme que la décision d’augmenter les salaires est conforme à la convention collective signée par le complexe avec la Fédération des travailleurs de la métallurgie, mécanique, électricité et électronique en 2006, suivie d’une directive signée en mai 2010 précisant les augmentations.
Selon la même source, la décision du Président Directeur Général du groupe Imetal d’augmenter les salaires a été prise sans l’approbation du ministère de tutelle et du Conseil d’Administration, alors que le groupe et plusieurs de ses filiales, telles que Batimetal et Al Hadjar, souffrent d’un déficit financier.
Par ailleurs, le groupe Imetal qui a réalisé un chiffre d’affaires de 75 milliards de dinars en 2016, dispose de 16 filiales et 19 entreprises en partenariat et emploie 25.210 personnes.
